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2024-08-28 10:41:36
2017
各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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這些信息于2022年發(fā)布的相關(guān)文件，有所差距，
在新的意見稿中，資質(zhì)類別有了顯著的變化。原本的600多項(xiàng)資質(zhì)類別被大幅減少，新的分類更加簡(jiǎn)潔明了。具體變化如下：
綜合資質(zhì)：設(shè)立1項(xiàng)工程設(shè)計(jì)綜合資質(zhì)。
行業(yè)資質(zhì)：設(shè)立14個(gè)工程設(shè)計(jì)行業(yè)資質(zhì)。
專業(yè)資質(zhì)：設(shè)立67個(gè)工業(yè)設(shè)計(jì)專業(yè)資質(zhì)。
事務(wù)所資質(zhì)：設(shè)立3個(gè)建筑工程設(shè)計(jì)事務(wù)所資質(zhì)。
這種分類的簡(jiǎn)化有助于企業(yè)更明確地了解自己的定位和業(yè)務(wù)范圍。
新意見稿中，資質(zhì)等級(jí)也有了明顯的變化。取消了丙級(jí)和丁級(jí)資質(zhì)，部分資質(zhì)只設(shè)甲級(jí)，而綜合資質(zhì)和事務(wù)所資質(zhì)則不分等級(jí)。這種等級(jí)的壓縮旨在簡(jiǎn)化資質(zhì)管理，減少企業(yè)的負(fù)擔(dān)。
新意見稿對(duì)企業(yè)的資信要求也進(jìn)行了調(diào)整。原有的企業(yè)注冊(cè)資本金要求改為凈資產(chǎn)要求，設(shè)計(jì)營(yíng)收的要求改為增值稅納稅的要求。這樣的改動(dòng)使得企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況更加透明，也更符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求。
在人員要求方面，新意見稿有以下幾個(gè)主要變化：
注冊(cè)人員減少：注冊(cè)人員的數(shù)量要求降低。
職稱人員地位上升：職稱人員的需求增加，部分注冊(cè)人員可以與職稱人員轉(zhuǎn)換。
看重業(yè)績(jī)：更加重視技術(shù)負(fù)責(zé)人的工程業(yè)績(jī)，企業(yè)科技水平投入和專利情況。
這些變化旨在鼓勵(lì)企業(yè)提升技術(shù)水平和創(chuàng)新能力，同時(shí)也減輕了企業(yè)在人員配置方面的壓力。
綜合資質(zhì)在新意見稿中有以下幾個(gè)具體變化：
減少企業(yè)資質(zhì)類別：由原來的兩個(gè)行業(yè)甲級(jí)或一個(gè)行業(yè)甲級(jí)加三個(gè)專業(yè)甲級(jí)，減少為具有一個(gè)行業(yè)甲級(jí)。
取消勘察設(shè)計(jì)收入排名要求：取消了原有的近五年兩次進(jìn)入全國(guó)勘察營(yíng)收排名前五十的要求。
資信改變：將6000萬注冊(cè)資金的要求改為凈資產(chǎn)6000萬的要求。
減少設(shè)計(jì)從業(yè)人員人數(shù)：對(duì)專業(yè)人員的要求降低。
這些變化進(jìn)一步降低了企業(yè)獲取綜合資質(zhì)的門檻，同時(shí)也簡(jiǎn)化了資質(zhì)的申請(qǐng)和管理流程。
新意見稿設(shè)置了1年的過渡期，在過渡期內(nèi)實(shí)行簡(jiǎn)單換證，即按照新舊資質(zhì)對(duì)應(yīng)關(guān)系直接換發(fā)新資質(zhì)證書，不再重新核定資質(zhì)。這一安排為企業(yè)提供了充足的時(shí)間來適應(yīng)新的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。
新意見稿對(duì)人員的影響主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
注冊(cè)人員減少：注冊(cè)人員的需求降低，對(duì)企業(yè)的影響較小。
非注冊(cè)類人員減少：非注冊(cè)類人員的需求也有所降低，但總體上對(duì)正常經(jīng)營(yíng)的企業(yè)影響不大。
兼職掛證人員薪酬受影響：由于注冊(cè)人員和非注冊(cè)類人員的需求減少，兼職掛證人員的薪酬可能會(huì)受到影響。
對(duì)于擁有丙級(jí)資質(zhì)的企業(yè)，新意見稿提供了明確的處理方案。這些企業(yè)可以直接換證成為乙級(jí)資質(zhì)，這對(duì)于企業(yè)來說是一個(gè)利好消息。
新建筑設(shè)計(jì)資質(zhì)意見稿在簡(jiǎn)化資質(zhì)類別和等級(jí)、降低資信和人員要求等方面做出了積極的改革。這些改革措施旨在減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，同時(shí)也為建筑設(shè)計(jì)行業(yè)的發(fā)展注入了新的活力。盡管這些信息于2022年的文件，
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