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關(guān)于建筑業(yè)資質(zhì)改革的研判

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    好順佳集團(tuán)

  • 發(fā)布時間

    2024-10-17 08:52:16

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內(nèi)容摘要:建筑業(yè)資質(zhì)改革的背景和目的長期以來實(shí)行的資質(zhì)準(zhǔn)入制度對確保工程質(zhì)量安全、促進(jìn)市場有序發(fā)展發(fā)揮了積極作用。但隨著產(chǎn)業(yè)發(fā)展和市場法規(guī)體...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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建筑業(yè)資質(zhì)改革的背景和目的

長期以來實(shí)行的資質(zhì)準(zhǔn)入制度對確保工程質(zhì)量安全、促進(jìn)市場有序發(fā)展發(fā)揮了積極作用。但隨著產(chǎn)業(yè)發(fā)展和市場法規(guī)體系完善,傳統(tǒng)資質(zhì)管理制度逐漸顯現(xiàn)出弊端。

在建筑業(yè)轉(zhuǎn)型升級、深化“放管服”改革、優(yōu)化營商環(huán)境的大背景下,改革迫在眉睫。早在2017年2月,國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見》(國辦發(fā)〔2017〕19號)就提出要優(yōu)化資質(zhì)資格管理,進(jìn)一步簡化工程建設(shè)企業(yè)資質(zhì)類別和等級設(shè)置,減少不必要的資質(zhì)認(rèn)定。2019年8月,國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《全國深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境電視電話會議重點(diǎn)任務(wù)分工方案》(國辦發(fā)〔2019〕39號)進(jìn)一步提出,要大幅壓減企業(yè)資質(zhì)資格認(rèn)定事項(xiàng),力爭2020年底前將工程建設(shè)等領(lǐng)域企業(yè)資質(zhì)類別、等級壓減三分之一以上,凡是能由市場機(jī)制調(diào)節(jié)的一律取消,對保留的事項(xiàng)需精簡資質(zhì)類別、歸并等級設(shè)置。住建部辦公廳發(fā)布了《建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)框架(征求意見稿)》,引起了建筑市場的廣泛關(guān)注和討論。國務(wù)院常務(wù)會議審議通過《方案》,并于11月30日由住建部正式印發(fā)《方案》。

建筑業(yè)資質(zhì)改革的主要內(nèi)容和變化

  1. 施工企業(yè)資質(zhì)

    • 施工特級資質(zhì)改為綜合資質(zhì),不分等級,可承擔(dān)各類別各等級工程施工總承包及項(xiàng)目管理業(yè)務(wù)。只需擁有兩項(xiàng)甲級總承包資質(zhì)即可申請,一級建造師需要50人,主要考核業(yè)績。

    • 施工總承包序列現(xiàn)只設(shè)甲、乙兩個等級,建造師需求有所調(diào)整。甲級需10個專業(yè)一級建造師,乙級資質(zhì)需要五個建造師(部分專業(yè)有特殊要求)。

    • 施工專業(yè)承包序列設(shè)有18個類別,等級由原來三個等級改革成甲、乙兩個等級(部分專業(yè)不分等級),建造師需求也有變化。

    • 專業(yè)作業(yè)資質(zhì)不分等級,實(shí)行備案制。

  2. 勘察設(shè)計(jì)資質(zhì)

    • 工程設(shè)計(jì)資質(zhì)分為4個序列:工程設(shè)計(jì)綜合資質(zhì)、工程設(shè)計(jì)行業(yè)資質(zhì)、工程設(shè)計(jì)專業(yè)資質(zhì)、建筑工程設(shè)計(jì)事務(wù)所資質(zhì)。

    • 具有工程設(shè)計(jì)綜合資質(zhì)的企業(yè),可承擔(dān)各行業(yè)、專業(yè)建設(shè)工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)業(yè)務(wù),其規(guī)模不受限制。

    • 具有工程設(shè)計(jì)行業(yè)資質(zhì)的企業(yè),行業(yè)甲級資質(zhì)業(yè)務(wù)規(guī)模不受限制,行業(yè)乙級資質(zhì)可承擔(dān)本行業(yè)中、小型規(guī)模項(xiàng)目。

    • 具有工程設(shè)計(jì)專業(yè)資質(zhì)的企業(yè),專業(yè)甲級資質(zhì)業(yè)務(wù)規(guī)模不受限制,專業(yè)乙級資質(zhì)可承擔(dān)本專業(yè)中、小型規(guī)模項(xiàng)目。

    • 具有建筑工程設(shè)計(jì)事務(wù)所資質(zhì)的企業(yè),可承擔(dān)建筑工程項(xiàng)目相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)規(guī)模不受限制。

    • 綜合資質(zhì)要求高,對主要技術(shù)負(fù)責(zé)人設(shè)置上,對高級職稱同等重視,人員配置表中的人員對業(yè)績有要求,專業(yè)配置大幅減少,注冊建筑、注冊結(jié)構(gòu)人員數(shù)量要求未減少。

建筑業(yè)資質(zhì)改革對行業(yè)的影響

  1. 過去建筑企業(yè)資質(zhì)管理制度不成熟,存在造假申報(bào)資質(zhì)現(xiàn)象,破壞競爭環(huán)境,使資質(zhì)失去意義,也增加了企業(yè)管理成本。

    • 為包裝申報(bào)材料,企業(yè)與中介機(jī)構(gòu)合作,花費(fèi)巨大,還存在掛證、粉飾財(cái)務(wù)報(bào)告等問題。

    • 考核指標(biāo)繁瑣,造成資源浪費(fèi),施工技術(shù)能力和資金保障能力成為考察重點(diǎn),但也帶來諸多問題。

  2. 專業(yè)類別設(shè)置過多,制約企業(yè)經(jīng)營。

    • 先有業(yè)務(wù)還是先有資質(zhì)的問題困擾企業(yè),業(yè)主有意拆解工程,導(dǎo)致總包方與分包難以協(xié)調(diào)。

    • 中小民營企業(yè)在低端建筑市場徘徊,在招投標(biāo)中因資質(zhì)被刷掉,形成“強(qiáng)者愈強(qiáng),弱者愈弱”的局面。

建筑業(yè)資質(zhì)改革的實(shí)施進(jìn)展和成效

  1. 2020年底,住建部發(fā)布了《關(guān)于印發(fā)建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)管理制度改革方案的通知》。

  2. 住建部發(fā)布《關(guān)于做好建筑業(yè)“證照分離”改革銜接有關(guān)工作的通知》。

  3. 2021年底,住建部發(fā)布《關(guān)于建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)統(tǒng)一延續(xù)有關(guān)事項(xiàng)的通知》。

  4. 提出了六個方面的改革舉措:

    • 精簡資質(zhì)類別,歸并等級設(shè)置。大幅壓減企業(yè)資質(zhì)類別和等級,改革后,現(xiàn)有的593項(xiàng)企業(yè)資質(zhì)類別和等級將壓減至245項(xiàng)。

    • 放寬準(zhǔn)入限制,激發(fā)企業(yè)活力。進(jìn)一步精簡企業(yè)資質(zhì)審批條件,放寬資金、人員、業(yè)績、技術(shù)裝備等指標(biāo)要求。

    • 下放審批權(quán)限,方便企業(yè)辦事。開展企業(yè)資質(zhì)審批權(quán)下放試點(diǎn),除最高等級綜合資質(zhì)和需跨部門審批的資質(zhì)外,將其他等級資質(zhì)下放至省級及以下有關(guān)主管部門審批。

    • 優(yōu)化審批服務(wù),推行告知承諾制。加快推行資質(zhì)審批告知承諾制,大幅削減不必要的證明材料,全面實(shí)行全程網(wǎng)上申報(bào)和審批。

    • 加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,保障工程質(zhì)量安全。加大審批后動態(tài)監(jiān)管力度,積極推進(jìn)信用體系建設(shè),強(qiáng)化個人職業(yè)資格管理,建立個人執(zhí)業(yè)責(zé)任保險制度。

    • 完善招投標(biāo)制度,發(fā)揮市場機(jī)制作用。繼續(xù)完善招投標(biāo)制度,優(yōu)化調(diào)整招標(biāo)條件設(shè)置,引導(dǎo)建設(shè)單位更多從企業(yè)實(shí)力、技術(shù)力量、管理經(jīng)驗(yàn)等方面選擇企業(yè),推行工程擔(dān)保和保險制度。

未來建筑業(yè)資質(zhì)改革的趨勢和方向

  1. 未來可能會進(jìn)一步精簡資質(zhì)類別和等級,優(yōu)化審批流程,加強(qiáng)事中事后監(jiān)管。

  2. 推動工程總承包資質(zhì)的發(fā)展,鼓勵企業(yè)向綜合性、專業(yè)化方向發(fā)展。

  3. 隨著科技的發(fā)展,可能會在資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)中納入更多與新技術(shù)、新模式相關(guān)的要求。

  4. 加強(qiáng)信用體系建設(shè),使企業(yè)信用在資質(zhì)管理中發(fā)揮更重要的作用。

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