公司見習(xí)船員培訓(xùn)資質(zhì)

好順佳集團
2024-10-18 10:02:59
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內(nèi)容摘要：公司見習(xí)船員培訓(xùn)資質(zhì)概述根據(jù)《中華人民共和國海船船員船上培訓(xùn)管理辦法》，航運公司作為實施船上（見習(xí)）培訓(xùn)的主體，需要建立相應(yīng)的管理...

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公司見習(xí)船員培訓(xùn)資質(zhì)概述

根據(jù)《中華人民共和國海船船員船上培訓(xùn)管理辦法》，航運公司作為實施船上（見習(xí)）培訓(xùn)的主體，需要建立相應(yīng)的管理制度，并在體系文件中包含《船上培訓(xùn)管理辦法》要求的內(nèi)容。以下是關(guān)于公司見習(xí)船員培訓(xùn)資質(zhì)的詳細信息：

1. 培訓(xùn)資質(zhì)的申請與審批

航運公司若要開展船上見習(xí)業(yè)務(wù)，應(yīng)向公司所在地的海事管理機構(gòu)提交相關(guān)材料，包括公司開展船上培訓(xùn)的部門及人員清單、公司培訓(xùn)師名單、開展見習(xí)船舶名錄等。對于持有DOC（Document of Compliance）證書的公司，其體系文件中應(yīng)包含“船上見習(xí)培訓(xùn)”相關(guān)內(nèi)容；未持有DOC證書的公司則需制定船上培訓(xùn)管理制度。

2. 培訓(xùn)師的資格與職責(zé)

公司培訓(xùn)師應(yīng)由具有實際擔(dān)任管理職務(wù)不少于3年且持有有效適任證書的自有船員擔(dān)任，且與開展培訓(xùn)的船舶類型、噸位（主機功率）和航區(qū)（線）相適應(yīng)，并經(jīng)過公司組織的適當(dāng)培訓(xùn)。船上培訓(xùn)師由開展培訓(xùn)船舶的船長指定，通常是經(jīng)驗豐富的船員，負責(zé)制定“船上培訓(xùn)實施計劃”，并按計劃開展培訓(xùn)，主要負責(zé)指導(dǎo)、督促船員完成見習(xí)任務(wù)，檢查見習(xí)記錄，并對該船員見習(xí)完成情況進行評估。

3. 培訓(xùn)計劃與實施

公司在安排船員進行船上見習(xí)前，應(yīng)制定培訓(xùn)計劃并網(wǎng)上申報，編制《船上培訓(xùn)記錄簿》。見習(xí)船舶還需制定《船上培訓(xùn)實施計劃》。船長是船舶開展船上培訓(xùn)的第一責(zé)任人，全面負責(zé)船上培訓(xùn)管理工作，確保船上培訓(xùn)師有效履行職責(zé)和船上培訓(xùn)計劃有效實施。

4. 見習(xí)船員的條件與要求

見習(xí)船員需滿足一定的條件，例如年齡要求：年滿16周歲，但申請精通救生艇筏和救助艇培訓(xùn)合格證、精通快速救助艇培訓(xùn)合格證和船舶保安培訓(xùn)合格證的見習(xí)船員應(yīng)年滿18周歲。初次申請高速船船員特殊培訓(xùn)合格證的見習(xí)船員，年齡不超過45周歲，并符合相關(guān)資歷要求。

5. 見習(xí)船員的培訓(xùn)與考核

見習(xí)船員需完成規(guī)定的培訓(xùn)，并通過相應(yīng)考試。見習(xí)船員還需具有規(guī)定的海上服務(wù)資歷和合格的任職表現(xiàn)。例如，申請精通救生艇筏和救助艇培訓(xùn)合格證的見習(xí)船員，應(yīng)具有不少于6個月的海上服務(wù)資歷；申請油船、化學(xué)品船、液化氣船貨物操作高級培訓(xùn)合格證的見習(xí)船員，應(yīng)具有不少于3個月的認可的相應(yīng)種類船舶的海上服務(wù)資歷，或完成不少于1個月的相應(yīng)種類船舶的船上見習(xí)及不少于3次裝貨操作、3次卸貨操作；申請高速船船員特殊培訓(xùn)合格證的見習(xí)船員，應(yīng)完成高速船船長、駕駛員、輪機長、輪機員相應(yīng)職務(wù)的不少于1個月或50個單航次的船上見習(xí)。

6. 培訓(xùn)資質(zhì)的再有效

為了保持培訓(xùn)資質(zhì)的有效性，公司需要定期更新和維護相關(guān)的培訓(xùn)計劃和管理制度，確保培訓(xùn)師和見習(xí)船員的資格和能力符合最新的法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。公司還需要定期向海事管理機構(gòu)報告培訓(xùn)情況，接受海事管理機構(gòu)的監(jiān)督檢查。

7. 法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)的遵守

航運公司在開展船上見習(xí)培訓(xùn)時，必須嚴(yán)格遵守《中華人民共和國海船船員船上培訓(xùn)管理辦法》等相關(guān)法規(guī)和國際海事組織（IMO）的國際船員培訓(xùn)和資格認證計劃，以確保船員的能力和行為符合國際標(biāo)準(zhǔn)。

8. 培訓(xùn)記錄與評估

見習(xí)船員完成船上見習(xí)后，公司需對其培訓(xùn)情況進行評估，并出具鑒定意見。鑒定意見應(yīng)包括：船員是否已完成規(guī)定任務(wù)，船員是否達到《船上見習(xí)記錄簿》規(guī)定要求，以及該船員見習(xí)期間的表現(xiàn)情況等?！洞弦娏?xí)記錄簿》和《船上培訓(xùn)記錄簿》應(yīng)用不褪色的藍黑色或黑色墨水填寫，見習(xí)結(jié)束換證后，正本和副本分別由船員和公司保管3年。

9. 培訓(xùn)資質(zhì)的監(jiān)督管理

海事管理機構(gòu)對公司開展船上見習(xí)培訓(xùn)的活動進行監(jiān)督管理，確保公司按照法規(guī)要求開展培訓(xùn)。如果公司在培訓(xùn)過程中出現(xiàn)違規(guī)行為，海事管理機構(gòu)有權(quán)采取相應(yīng)的處罰措施，包括但不限于取消其培訓(xùn)資質(zhì)。

10. 培訓(xùn)資質(zhì)的持續(xù)改進

航運公司應(yīng)不斷改進和完善其培訓(xùn)計劃和管理制度，以提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果。公司可以通過定期的內(nèi)部審核和管理評審，發(fā)現(xiàn)和解決培訓(xùn)過程中的問題，確保培訓(xùn)資質(zhì)的持續(xù)有效性和合規(guī)性。

航運公司要獲得和保持見習(xí)船員培訓(xùn)資質(zhì)，需要滿足一系列的條件和要求，包括建立完善的培訓(xùn)管理制度、配備合格的培訓(xùn)師、制定詳細的培訓(xùn)計劃、確保見習(xí)船員符合相關(guān)條件和要求、進行有效的培訓(xùn)記錄和評估，以及遵守相關(guān)的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。通過這些措施，公司可以確保其培訓(xùn)資質(zhì)的有效性，并為見習(xí)船員提供高質(zhì)量的培訓(xùn)。