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東莞市勞務(wù)派遣許可證延續(xù)

  • 作者

    好順佳集團

  • 發(fā)布時間

    2024-10-21 09:38:24

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內(nèi)容摘要:一、東莞市勞務(wù)派遣許可證延續(xù)的條件勞務(wù)派遣單位需要延續(xù)行政許可有效期的,應(yīng)當(dāng)在有效期屆滿60日前向許可機關(guān)提出延續(xù)行政許可的書面申...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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一、東莞市勞務(wù)派遣許可證延續(xù)的條件

勞務(wù)派遣單位需要延續(xù)行政許可有效期的,應(yīng)當(dāng)在有效期屆滿60日前向許可機關(guān)提出延續(xù)行政許可的書面申請。逾期提出延續(xù)行政許可書面申請的,按照新申請經(jīng)營勞務(wù)派遣行政許可辦理。

經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

  • 注冊資本不得少于人民幣200萬元。

  • 有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施,經(jīng)營場所面積不得少于100平方米。

  • 有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度。

  • 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

二、東莞市勞務(wù)派遣許可證延續(xù)的流程

  1. 申請:勞務(wù)派遣單位通過廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)申請辦理,提交電子材料。

  2. 審核:

    • 各鎮(zhèn)(街道、園區(qū))人力資源社會保障分局進行受理、初審工作。

    • 市人社局勞動關(guān)系科網(wǎng)上復(fù)審。

    • 市人社局領(lǐng)導(dǎo)網(wǎng) 定。

  3. 領(lǐng)取結(jié)果:申請人自行在廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)下載并打印《準(zhǔn)予行政許可決定書》或《不予行政許可決定書》,及《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》電子證照。

辦理時限自受理之日起10個工作日內(nèi)。

三、東莞市勞務(wù)派遣許可證延續(xù)所需材料

勞務(wù)派遣單位核驗應(yīng)當(dāng)提交以下材料:

  1. 勞務(wù)派遣經(jīng)營情況報告書(見附件1);在廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)“勞務(wù)派遣單位年度經(jīng)營情況報告”事項進入辦理,選擇“月報”進行線上填報。每月填報當(dāng)年度至上一月份累計情況。

  2. 勞務(wù)派遣用工備案表(見附件2);在“就莞用”平臺選擇“勞務(wù)派遣用工備案”事項進行線上填報。每月填報當(dāng)年度至上一月份累計情況。

  3. 上一年度財務(wù)審計報告;在廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)“勞務(wù)派遣單位年度經(jīng)營情況報告”事項進入辦理,選擇“年報”進行掃描件上報。每年2-3月上報。

勞務(wù)派遣單位評價應(yīng)提交以下材料:

  1. 《東莞市勞務(wù)派遣單位信用等級評價表》(附件3)

  2. 《佐證材料說明》要求的相關(guān)材料(附件4)

在廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)“勞務(wù)派遣單位年度經(jīng)營情況報告”事項進入辦理,選擇“年報”進行掃描件上報。

四、東莞市勞務(wù)派遣許可證延續(xù)辦理地點

勞務(wù)派遣單位需要延續(xù)行政許可有效期的,應(yīng)當(dāng)向許可機關(guān)提出申請。各鎮(zhèn)(街道、園區(qū))人力資源社會保障分局具體實施轄區(qū)內(nèi)勞務(wù)派遣行政許可申請、變更、延續(xù)、注銷的受理、初審工作,市人力資源社會保障局統(tǒng)籌實施全市勞務(wù)派遣行政許可工作,負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織實施勞務(wù)派遣行政許可申請、變更、延續(xù)、注銷具體業(yè)務(wù)。

五、東莞市勞務(wù)派遣許可證延續(xù)的注意事項

  1. 勞務(wù)派遣單位需要在有效期屆滿60日前提出延續(xù)申請,逾期則按新申請辦理。

  2. 《東莞市人力資源局勞務(wù)派遣行政許可實施細則》(東人發(fā)〔2018〕21號)實施前已獲頒發(fā)勞務(wù)派遣經(jīng)營許可的勞務(wù)派遣單位,在辦理延續(xù)行政許可時,按《東莞市人力資源局勞務(wù)派遣行政許可實施細則》(東人發(fā)〔2018〕21號)實施前的規(guī)定執(zhí)行。

補充信息:

勞務(wù)派遣相關(guān)法律法規(guī)

《勞務(wù)派遣行政許可實施辦法》(人社部令〔2013〕19號)對勞務(wù)派遣行政許可的相關(guān)事宜進行了規(guī)定。

勞務(wù)派遣單位違規(guī)責(zé)任

未經(jīng)許可,擅自經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的,由勞動行政部門責(zé)令停止違法行為,沒收違法所得,并處違法所得一倍以上五倍以下的罰款;沒有違法所得的,可以處五萬元以下的罰款。

勞務(wù)派遣單位有下列情形之一的,許可機關(guān)將不予延續(xù)勞務(wù)派遣單位經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的行政許可:

  1. 逾期不提交勞務(wù)派遣經(jīng)營情況報告或者提交虛假勞務(wù)派遣經(jīng)營情況報告,經(jīng)責(zé)令改正,拒不改正的。

  2. 違反勞動保障法律法規(guī),在一個行政許可期限內(nèi)受到2次以上行政處罰的。

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